Прилагате подреден процес по оценка за клиентските организации. Всяка запазва собствените си отговори, документи и задачи.
Не е нужно да изграждате наново структурата на работата за всяко следващо попълване.
Работният процес в платформата01
За консултанти и MSP
Подреден процес за всеки клиент.
Работете с клиентските оценки и доказателства в една платформа, със самостоятелен контекст за всяка организация.
02
Клиентът участва в работата
Ролите позволяват да разделите попълването, управлението и проверката. Въпросите имат обяснения, които помагат на клиента да предостави нужната информация.
Консултантът може да прегледа отговорите и свързаните доказателства в контекста на оценката.
03
Предаването не приключва с отчет
След анализа работата продължава с находки и план за отстраняване. Отговорниците и сроковете остават видими за участниците.
От оценка към отстраняване04
За консултантски и MSP екипи
Партньорският модел дава на екипа достъп до клиентските организации според членството и правата му.
Пълния работен сценарий и разпределението на ролите можете да разгледате в демонстрация с тестови данни.
Следващата стъпка
Вижте как ще работи за вашия екип.
В демонстрацията ще проследим една оценка: от първия отговор до задачата за отстраняване.